为提升我院护理人员应对紧急突发事件的能力，检验护理管理组织体系的指挥协调能力，3月7日下午，护理部在未下通知的情况下，开展了紧急状态下护理人力资源调配应急演练活动。
  本 次演练由护理部主任邹依然主持，各科室相关护理人员积极配合，活动于16:10准时开始，模拟由于出现紧急突发事件造成急诊科护理人员紧缺，急需调配人员 支援。演练调度呈网状发散式，即护理部立即启动护理人员应急调配预案，按《护理应急人员值班表》迅速调度3月7日值班的护理应急人员，相关科室护理应急人 员反应迅速，均在3-15分钟内到达急诊科。急诊科护士长对到达的护理应急人员进行救治工作安排，做到一名护士负责一个急救病人，并对两名模拟的急救病人 进行转交接，两名病人分别转入外一科、外二科，各项工作有序进行，演练取得圆满成功。演练结束后，护理部主任邹依然进行了总结，对护理应急人员在面对突发事件时反应迅速、及时到位给予了肯定，并指出，面对突发事件的抢救，护理人员需要不断巩固自己的专业知识和技能，不断提升应急反应的速度和能力，确保在今后应急事件实战中取得胜利。 此次演练分工明确、紧张有序、流程合理，使护理人员在实战中得到了锻炼，提高了我院护理人员的抢救意识及应急能力，也为今后护理应急人力资源调配打下了良好基础。下一步，护理部将针对演练中存在问题、原因分析、改进措施等在护士长例会中进行反馈并持续改进。